اخبار عن فرص للاجئين في العمل في بريطانيا

حذر العاملون في المجال الإنساني من أن اللاجئين ممثلون تمثيلا ناقصا في القوى العاملة في المملكة المتحدة وأن الفرص المتاحة لهم للمساهمة في النمو والاندماج بشكل أفضل في البلاد تضيع.


وضعت مفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين والمنظمة الدولية للهجرة (IOM) ، بالاشتراك مع الأعمال الخيرية في مجتمع الأعمال (BITC) وحكومة المملكة المتحدة ، إرشادات حول كيفية مساعدة الشركات على تجنيد اللاجئين.


تقدر المفوضية العليا للاجئين أن هناك 120،000 لاجئ في المملكة المتحدة ، وجميعهم لهم الحق في العمل في المملكة المتحدة ، لكن الدراسات المذكورة تشير إلى أن معدل البطالة بين هذا الجزء من السكان يبلغ 18٪ ، أي ثلاثة أضعاف معدل المواليد في المملكة المتحدة. .


الإعلانات


وقالت روسيلا باجلوتشي لور ، ممثلة المفوضية في المملكة المتحدة: “هناك قدرة هائلة للاجئين على المساهمة في اقتصاد المملكة المتحدة ، إما من خلال تحسين المهارات التي لديهم بالفعل أو مساعدتهم على إضافة مهارات جديدة”.


“هناك بالفعل إمكانات غير مستغلة هنا يمكن أن تكون نعمة للاقتصاد المحلي ، وفي الوقت نفسه وسيلة قوية لتحقيق تكامل أفضل.”


وقالت المفوضية العليا لشؤون اللاجئين إن فرص عمل اللاجئين غالباً ما يعوقها سوء فهم اللغة والممارسات التجارية وعدم الاعتراف بمؤهلاتهم وتأثير تجاربهم قبل الوصول إلى الأمان في المملكة المتحدة.


توصي المبادئ التوجيهية بالتدابير التي يمكن اتخاذها لدعم اللاجئين في العمل ، بما في ذلك تكييف عمليات التوظيف والمقابلات ، والاعتراف بالخبرات والمؤهلات من الخارج وتقديم التدريب المتكامل في مكان العمل باللغة الإنجليزية.


يمكن لأصحاب العمل أيضًا تقديم التدريب في مجال الثقافة في مكان العمل ، مع ضمان فرص تقدم متساوية للعاملين بدوام جزئي ومرن ، بالإضافة إلى إنشاء التدريب المهني أو التدريب أو البرامج التطوعية للسماح للاجئين بإضافة مهارات ومؤهلات.


وقال Dipti Pardeshi ، رئيس بعثة المنظمة الدولية للهجرة في المملكة المتحدة ، إن المجتمعات والقوى العاملة الأكثر شمولاً تقدم تقارير تفيد بزيادة الفوائد الاجتماعية والاقتصادية. قالت: “لا يتعلق الأمر باللاجئين فقط بالتعلم عن الحياة هنا في بريطانيا. للحصول على مجتمعات شاملة وقوى عاملة شاملة ، يمكن لأصحاب العمل أيضًا أن يخطوا خطوات نحو فهم اللاجئين بشكل أفضل وتحديد فرص العمل المفيدة للشركات واللاجئين أنفسهم “.


قالت كارولين نوكس ، وزيرة الهجرة: “إن المملكة المتحدة ملتزمة بدعم اللاجئين أثناء إعادة بناء حياتهم هنا ، بما في ذلك الفرص في مكان العمل. توظيف اللاجئين يمكن أن يحقق فوائد كبيرة للشركات والأفراد والمجتمعات. تسلط هذه الإرشادات العملية الضوء على الدور الحاسم للقطاع الخاص ، بالشراكة مع الحكومة وغيرها ، في مساعدة اللاجئين في جميع أنحاء البلاد على العثور على عمل.